С начала года региональное Управление труда и занятости помогло трудоустроиться 56 выпускникам учебных заведений.
Для этого органы занятости оказывают поддержку работодателям, готовым принимать на работу выпускников карельских учебных заведений. Одна из таких мер – компенсация работодателю части зарплаты нового сотрудника в возрасте от 18 до 25 лет. Если работодатель принимает в штат выпускника по программе взаимодействия со службой занятости, он может получить компенсацию части зарплаты нового сотрудника до 1 МРОТ. В Костомукше это до 29 тысяч рублей.
Кроме того, работодатель может получить от государства компенсацию расходов на наставника для нового работника-выпускника. Размер этой компенсации – 50% от МРОТ, получать ее можно три месяца.